11月16日，建安集團開展2019年內訓師培養項目成果評審會，該項目今年5月啟動以來，目前已完成課程開發、一對一輔導和課程演繹。評審會現場，建安集團總經理翟洪恩、副總經理張雪峰、副總經理王立軍、總工程師劉永璞、項目管理中心總監任平華、建安辦副主任袁振球、人力行政部經理黃敬球、成本管理部副經理羅志偉擔任評委。
評審會上，內訓師們分別展示了自己的課程框架和亮點。經過從1.0版本到4.0版本的深入學習和開發，本次開發的課程不僅內容豐富，而且在課程中增加了多樣化的教學技巧，活躍課堂學習氣氛。同時，通過圖文結合、案例總結、實操練習、情境扮演等環節，讓課堂變得生動有趣。
評委們從“課程內容”、“演繹技巧”、“講師形象”三個維度進行評分，最終17位內訓師順利通過評審，成功“師位出道”，成為建安認證的內部講師。
最后，建安集團總經理翟洪恩進行總結發言。翟總指出，建安集團“內訓師培養項目”旨在更好地梳理公司內部專業經驗，推廣優良的工藝技術與專業技能，培養一批內訓師，負起傳道、授業、解惑的責任。加強內訓師建設，保障培訓質量，已成為促進企業整體發展的重要一環。
據悉，建安集團內訓師將在2020年開啟“課程巡講”，涵蓋運營線、項管線、技術線、成本線、人力線、財務線、生產線等多個類別，覆蓋面甚廣，敬請期待！
